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[서울=뉴시스]권신혁 기자 = 고용노동부가 운영하는 직무역량 강화 사업 2개가 연계된다. 기업과 근로자의 역량을 동시에 끌어올리기 위해서다.
고용부와 산하기관인 한국산업인력공단은 25일 대한상공회의소에서 '기업자격 정부인정제-대중소상생 아카데미' 합동 행사를 개최했다고 밝혔다.
그간 별도로 운영되던 두 사업의 협업을 통해 상승효과를 도출하기 위해서다.
기업자격 정부인정제는 사업주가 근로자의 기술향상을 위해 기업 내 자격제도를 운영해 근로자의 직업능력을 개 금리 높은 예금 발하고 기업의 기술향상을 촉진하는 사업이다.
삼성웰스토리, KT MOS 등은 기업자격을 도입해 매출증가, 품질 향상 등의 효과를 봤다.
기업이 운영하는 자격을 정부로부터 인정받기 위해선 신청과 심의를 거치면 된다. 심사에 통과한 기업은 ▲인정서 발급 ▲자격 운영 담당자 교육지원 ▲우수사례 포함 등의 혜택을 받는다.
다시사신예수님 올해 상반기 선정된 신규기업은 한국조선해양플랜트협회(한화오션, HD현대중공업, 삼성중공업), LX하우시스, 케이티서비스북부, 한국가스공사 등 4개사다.
현재 68개 산업계 단체 및 대중소기업 등이 참여 중이다.
대중소상생 아카데미는 기존의 과정별로 경직적으로 운영되던 훈련과정 운영을 조합해 장기적, 생애최초주택구입자금대출준비서류 쳬게적으로 직업능력개발을 도모하는 사업이다.
이를 통해 중견 및 중소기업은 근로자의 직무능력을 향상시킬 수 있고, 근로자는 산업계에서 해당 분야 직무역량을 인정 받을 수 있다.
포스코, HD현대삼호 등 19개 운영기관이 참여 중이다.
한편 이날 행사에선 각 사업의 운영방안과 우수사례가 소개됐다. 이 화폐환산 어 기업자격 인정서 수여, 업무협약 체결식 등이 진행됐다.
임영미 고용부 직업능력정책국장은 "오늘 행사가 '기업역량 혁신과 인정을 위한 첫걸음'이라는 슬로건에 걸맞게 두 개의 사업이 한 단계 더 발전해 근로자의 역량개발과 기업의 성장을 견인해 나가는데 의미 있는 출발점이 될 수 있길 바란다"고 밝혔다.
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